Munkaerő-kölcsönzés felelősségbiztosítása

Vállalati, vállalkozói felelősségbiztosítások

Felelősségbiztosítás munkaerő-kölcsönzés során bekövetkező felelősségi károkra

A modern munkaerő-gazdálkodás mind nagyobb arányban veszi igénybe a „kölcsönvett munkaerőt”, amely a kölcsönvevő gazdasági, gazdálkodási elvárásaihoz gyorsan, egyszerűen és rugalmasan illeszkedik.

Elsősorban a kevésbé szakképzett, nagyobb létszámú munkavállaló „kölcsönbe adása” történik napjainkban, amely komoly kockázati tényezőt jelent mind a munkaerőt kölcsönadónak, a kölcsönvevőnek, de magának a munkavállalónak is.

1

Véd a kölcsönzött munkavállalók által okozott károk ellen

Átvállalja a munkaerő-kölcsönzés során bekövetkező balesetekből vagy hibákból eredő anyagi felelősséget.

2

Csökkenti a jogi és kártérítési költségek terhét

Biztosítást nyújt a kártérítési igények és peres eljárások költségeinek fedezésére.

3

Testreszabott védelmet kínál az egyedi kockázatokra

Figyelembe veszi a vállalkozás méretét, tevékenységi körét és a munkaerő összetételét.

Tudjon meg többet

Fogalom meghatározások

A munkaerő-kölcsönzés felelősségbiztosítása összetett, komoly kockázatelemző és szakmai tudást igénylő biztosítási fedezet, mivel a kölcsönzött munkavállalók által okozott károkért több szereplő is felelőssé válhat.

Az „Online díjajánlat kérés”-ben megadott válaszok alapján egyedi, testreszabott biztosítási programot dolgozunk ki, figyelembe véve a tevékenység jellegét, a dolgozók létszámát és az iparági sajátosságokat.

Mutató ikon

Munkaerő-kölcsönzés

Az olyan tevékenység, amelynek keretében a kölcsönbeadó a vele kölcsönzés céljából munkaviszonyban álló munkavállalót ellenérték fejében munkavégzésre a kölcsönvevőnek átengedi (kölcsönzés).

Mutató ikon

Kölcsönbeadó

Az a munkáltató, aki a vele kölcsönzés céljából munkaviszonyban álló munkavállalót munkavégzésre, kölcsönzés keretében a kölcsönvevőnek átengedi, és a munkáltatói jogait, illetve kötelezettségeit a kölcsönvevővel megosztva gyakorolja.

Mutató ikon

Kölcsönvevő

Az a munkáltató, aki a kölcsönzés keretében átengedett munkavállalót foglalkoztatja és munkáltatói jogait, illetve kötelezettségeit a kölcsönbeadóval megosztva gyakorolja.